Logo Deloitte commanditaire de l'étude sur la mobilité des cadres et sur l'outplacement

Les cadres changent en moyenne de poste ou d’entreprise après quatre ans d’ancienneté, mais pas forcément pour briguer un meilleur salaire selon l’étude MobiCadres Deloitte-Nomination.

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Plus d’un cadre sur cinq a changé de poste ou d’entreprise l’an passé, d’après la dernière enquête Mobi-cadres de Deloitte et Nomination (juin 2014). Côté augmentations de salaires, de fortes disparités persistent entre mobilité interne et externe, mais aussi en…

Fédération professionnelle dont EOS Dirigeant (coaching & outplacement) est un membre actif

Etude SYNTEC 2014 : l’outplacement optimise le repositionnement professionnel avec le maintien voire la hausse de la rémunération

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EOS Dirigeant est adhérent de SYNTEC Conseil en Evolution Professionnelle * Communiqué de presse – Paris, le 14 avril 2014 « Le recours à l’outplacement optimise le repositionnement professionnel avec le maintien voire la hausse de la rémunération » SYNTEC Conseil en…