On décrypte pour vous
La résilience, un atout pour la reconversion professionnelle
Les personnes qui frappent à la porte d’EOS Dirigeant pour que nous les accompagnions ignorent le plus souvent l’importance du deuil qu’elles ont à faire et l’impérieuse nécessité de « tourner la page ». Résolument mobilisées vers « l’après », elles n’ont bien souvent pour unique et principale préoccupation que de s’atteler le plus rapidement possible à retrouver une activité professionnelle.
Adoptez la bonne stratégie pour changer de secteur d’activité
Parmi les personnes qui se tournent vers EOS Dirigeant, nombreuses sont celles qui expriment le souhait ou ont le désir inavoué de changer de secteur d’activité à l’occasion de leur transition professionnelle. Elles y voient l’occasion de s’ouvrir de nouveaux horizons et par là-même de se renouveler, de continuer d’apprendre, de progresser.
Un projet professionnel en adéquation avec ses convictions
L’immense majorité de celles et ceux que nous accompagnons chez EOS Dirigeant nous parlent de donner du sens à leur prochaine étape professionnelle. Un écho à la tendance profonde actuelle visant à concilier performance financière et impact social et environnemental. Chacun veut être un responsable porteur de sens.
Cultiver son réseau avec méthode
Le réseau est une opportunité. C’est même un atout mais que nous sommes trop nombreux à ne pas utiliser à sa juste valeur. Il suffit pourtant d’en maîtriser les règles implicites et les codes pour en tirer le meilleur profit.
Se donner le temps de faire les bons choix professionnels
Nous avons tous un rapport différent au temps. Certains d’entre nous ont en permanence l’œil rivé sur leur montre ou l’heure de leur smartphone. D’autres s’en détachent plus facilement…